L’éducation et la formation façonnent les identités et les projets biographiques individuels. Elles conditionnent les décisions en matière de formation et posent les jalons du succès dans la vie professionnelle. En dépit d’améliorations notables, un certain nombre de filières et de niveaux de formation ne présentent pas la même ouverture aux jeunes hommes et aux jeunes femmes. Que les qualifications requises soient faibles ou élevées, les femmes ne parviennent pas avec autant de succès que les hommes à convertir leurs qualifications en positions professionnelles et en rémunération.
Comment l’égalité s’enseigne-t-elle à l’école?
Prof. Farinaz Fassa Recrosio
Carrière et genre: pourquoi des femmes choisissent-elles des métiers d’hommes?
Prof. Walter Herzog, Dr Elena Makarova
Vers plus d'égalité dans l'orientation professionnelle
Prof. Dominique Joye, Dr Jacques-Antoine Gauthier, Dr Lavinia Gianettoni, Dominique Gros, Dr Edith Guilley, Dr Karin Müller
Inégalités de genre dans les parcours de formation et les carrières
Prof. Andrea Maihofer, Prof. Max Bergman, Sandra Hupka-Brunner
Entrée dans la vie professionnelle et discrimination salariale (BELODIS)
Dr Michael Marti, Kathrin Bertschy
Maisons de poupée, coins de construction et journées en forêt: le genre dans les crèches
Prof. Julia Nentwich, Dr Franziska Vogt
Les femmes dans les métiers d’ingénieur - recherchées et respectées?
Dr Heinz Rütter, Anja Umbach-Daniel
Discriminations professionnelles en fonction du genre et de l’ethnicité
Prof. Doris Wastl-Walter, Dr Yvonne Riaño